国际会计专业一波三折的求职经历

 

定位

我的专业是国际会计，想从事一份professional的职业，会计师事务所就是首选 

求职技巧

1.       成绩不出色，所以特别强调社会工作及实践经验，以作为弥补。

2.       你在"抬高"自己的同时不能贬低别人 

3.       求职中言多必失，我现在后悔没找个其他的理由先拖住他们 

4.       这给我一个教训，不是特别想去的单位就不要乱投简历，耗时耗力还让对方觉得

5.       你为人不诚恳 

6.       北京有一万个机会，有十万个人等，南方也有一万个机会，但只有一个人在等 

一波三折的求职经历

去年十月底，《广州日报》来清华招聘，主要是面向财会，中文专业，我虽然学的是会计，但一直

挺希望做个记者的，于是就将简历投给了他们。《广州日报》的二把手来给我们面

试，首先要自我介绍，看看你的表达能力，然后要将自己的优势劣势摆出来，并且

是三个人一组一起向考官表述。这就体现了一种相互的竞争，你在'抬高'自己的同

时不能贬低别人，清华的学生在这一点上做得挺出色的。一个礼拜后他们通知我去

友谊宾馆复试，当时他们的负责人挺想接收我的，和他谈了半小时，他让我提了几

点对他们的要求。《广州日报》的承诺是一套房子，一部车、一等奖学金，确实很

诱人。但我当时认为北京户口比较重要，加上时间还早，还处于观望态势，就告诉

他我现在不能决定，等工商行总行给我消息以后才能答复他。 

这样说是不是令《广州日报》很恼火，似乎你把他们摆在了'收容站'的位置。

第二家单位就是工商行的总行，它和《广州日报》的招聘

时间有些交叉，所以会出现我用等工商行消息的理由敷衍《广州日报》。工商行非

常有意思，他们来招聘，首先就说不用自报家门，你们学生也肯定早就了解我们了

，特别牛气，接下来列出五个条件，希望符合条件的学生都去面试。五个条件分别

是：党员、男生、学生干部、成绩达前七名。身高1米70以上。 笔试题目简直啼笑皆非。

给你4个数字要你猜第五个；给你四句话让你排序；然后是写一篇昨天今天明天的

命题的文章；还有公文改错和简单的算术题，类似脑筋急转弯；接下来是非常简单

的计算机知识。我觉得这些题目特别弱智，初中生都会做。笔试结果下来，3个人

被通知去面试。面试太痛苦了。所有参加面试的人被安排在一间屋子里休息，(其

中有很多研究生)。考试安排在另外一间屋子里，一张大的椭圆形长桌，对面坐7个

人从不同的角度观察你，一个学经济的博士后用英语向你提问你的成绩在学校排名

如何，为什么会有这种情况，要求你在五分钟之内回答，我的成绩不好，只能支支

吾吾地用参加体育运动和社会工作来搪塞，他还问了我二外的学习情况，其余几个

人全在对面冷眼旁观，气氛紧张极了。从那间屋子出来，我就知道自己肯定没戏，

这是比较惨的一次。

　　下面一个是溢达高丰，他们在广东高明市，条件非常好包括月薪五千，送国外

培训二年然后派到香港工作。溢达招考的考官是我们经管学院的师兄，他的笔试全

都用英语进行，第一项是选择，第二项是写篇文章，题目分别是工作两年的构想和

你究竟想做什么。第四家单位是康佳，我投了简历后第二天他们就让我去面试，问

我的第一句话就是假如我们接收你，你肯来吗?我当时犹豫了，后来决定放弃。这

给我一个教训，不是特别想去的单位就不要乱投简历，耗时耗力还让对方觉得你为

人不诚恳。

　　 令我尤其痛心的是去天健会计师事务所应聘的经历。天健的首席合伙人曾来

清华给我们上过课，他来招聘时，我们全班都投了简历，结果特别奇怪的是除了我

其他同学全被通知面试，我挺莫名其妙的，但还是跟着同学去参加了他的面试，因

为我一直渴望有这种Professional的工作。那位负责人问我最长远的打算是什么，

我不加思索地说：'做名记者，能写本famous的书?当时没觉得自己不妥，下来后和

同学聊天知道被录取的那个人的回答是'合格的会计师'。再后来我陆续从我们班几

个女生嘴里得知天剑的负责人给她们面试时曾提到我，评价我说一眼看上去，就知

道不是一个和数字打交道的人，天性不安分，不适合会计师这种职业。这段经历给

我触动特别大。被天剑正式拒绝后转眼就到了一月份，心情开始有些焦虑。户口问

题也不考虑了，只要待遇好有发展就行。

　　 那段时间我还去过天津三星及中保人寿广州分公司的招聘会。天津三星的考

试安排在长安大厦的三星总部，我和周围来面试的人聊天发觉自己除了有清华这个

牌子其他的简直一无长物。他们大多来自一般院校，但是在专业和能力方面的优势

特别明显。他们得知我在清华学国际会计，还调侃我说，你是来和我们抢饭碗，来

这里工作绝对是屈才……其实我自己很清楚自己的斤两。三星的负责人表示出想要

我的意思，但我考虑到要去天津工作并且最大的原因在于我不喜欢呆在一个工业企

业内部做会计，我倾向于做分析做审计等宏观性强的工作，不想被窝在一个小圈子

里被圈死，所以这个机会就被我放弃了。

　　 在广州中保人寿分公司面试的经历特别好笑。我投了份简历后，我们通知我

下午去人大面试，一进门那位负责人就问我为何没把三方协议带来。我当时非常吃

惊，还没有进行任何考试怎么就决定要我了。我问他们你们了解我多少就这么快做

决定了，那个负责人笑笑说我们相信清华的学生。 

你参加了这么多的面试，就你个人观点外企和国企或者国家机关到底存在着什么样

的差别呢，能具体谈谈吗。 

外企的面试非常系统，有很严密的一套流程，题目也比较规范，它可以从各个方面考察你的能力。

　　 北京几家著名的会计师事务所一般都有好几轮面试，分别由经理、高级经理

及合伙人主持。有时是将你放入一个群体中比如说八个人一组给出一个案例，要你

们合作得出解决方案。你既不能太锋芒毕露又不能畏缩不前，既要讲团队精神又必

须充分发挥自己的个性。还有的是给八个人一人一条消息，这些消息综合起来可以

推测出凶手是谁，但八个人彼此不认识，你必须尽最大可能和其余七个人交流获取

最多的信息以便得出结证。

　　 宝洁曾出了八个问题设出困难情境要你做出处理。我还参加过四通立方的考

试，他们的笔试和口试综合在一起。起先给你一摞纸，上面有不同的问题。市场部

的题目是给出许多字母组合，问这些缩写是哪个公司的产品，世界著名通讯社的缩

写又是哪些，还有著名网站和著名人名的缩写，主要是考察你对信息的掌握是否广

泛。接下来读一小段英文。

　　 国企的考试就不太一样，他们偏重看你是否真正关心企业的现状，我的一个

同学就被大唐录用了，他对国企的内部控制特别有见地，和大唐的负责人聊了许多

成本管理、资源浪费等很多国企面临的具体问题，大唐的负责人比较欣赏，自然就

优先录用了。 

　　我本来还有一个机会去财政部，那段经历让我明显体会到中国社会的一种怪异

现象。去年我同导师谈毕业设计时提出自己没有太明确的想法，不如帮导师做他的

项目，我的导师将我推荐去财政部帮助他们做会计准则。会计司的负责人提出如果

我单为毕业设计，他们只能让我查查资料，但如果我考虑去财政部工作，他们才能

让我参于这个项目，做连续完整的东西。财政部的待遇不是很好，没有房子，月薪

不到1000元，但我喜欢做这种宏观性强的工作，于是就答应下来。年底我们那个项

目的负责人告诉我她信任清华的本科生也希望我能留下来，但是要等上面批，她们

是会计司，人事的问题由人事司统一安排，就这样拖到了年后。三月初我还有重要

的考试，不能参加他们的实习，就这样由于财政部的意思是四月份才能确定，我已

经等不及了，所以我匆忙之中选择了深圳发展银行。

　　 我和深发展签约的经历也比较有意思。他们去年年底来北京招聘，但没有来

清华，将招收的名单报告发回深圳，他们的行长挺不满意，因为没有一个是清华毕

业生，而这位行长是清华的校友。于是就这样一句话"去清华再招几个"把那班人马

就推进了我们学校。基本上没经过什么考试，三月十一日就签了协议，我也算是将

工作搞定了。